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Depuis 1986, le CIEFA met son savoir-faire à la disposition des entreprises et des jeunes et leur propose un éventail de formations diversifiées : des formations diplômantes : bacs professionnels et BTS en 1 ou 2 ans ; des formations qualifiantes de niveau BEP à BAC+2.
Depuis le 20 septembre 1995, le CIEFA bénéficie dans tous ses domaines de compétence du Certificat de Qualification délivré par l'Office Professionnel de Qualification des organismes de Formation.
Le CIEFA développe ses activités dans trois centres de formation spécialisés
Des jeunes motivés recherchés par les entreprises
Lorsqu'on sait les difficultés que les entreprises ont à recruter, la formation en alternance représente une piste possible et d'autant plus intéressante que la formule exige, par le rythme de travail qu'elle implique, une réelle motivation des jeunes.
La formation modulaire , assurée par des praticiens d'entreprise, répond aux objectifs du diplôme préparé et de la qualification professionnelle visée . Elle favorise l'application des acquis en milieu professionnel.
La formation en alternance
Pour les jeunes de 16 à 25 ans, c'est la possibilité d'apprendre autrement, d'alterner enseignement théorique et pratique en entreprise pour préparer un diplôme ou une qualification professionnelle et pour adapter sa formation aux besoins de l'entreprise.
Pour l'entreprise, c'est l'occasion de préparer l'avenir en formant des jeunes tout en bénéficiant de financements particuliers.
Pour les centres de formation, c'est le moyen d'innover en pédagogie, d'intégrer la réalité terrain dans les enseignements, de rapprocher l'école de l'entreprise.
Le contrat de qualification permet aux jeunes de – de 26 ans de s'intégrer dans la vie active tout en poursuivant des études, d'acquérir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme ou un titre reconnu par la convention collective.
Des formations qualifiantes pour une insertion facilitée
Les jeunes que le CIEFA accueille sont essentiellement ceux qui sont prêts à conjuguer formation et emploi.
Ils s'initient progressivement aux réalités de l'entreprise et font l'apprentissage des relations humaines et sociales. Ils acquièrent une maturité prise en compte dans nos enseignements.
Les entreprises partenaires trouvent au CIEFA une réponse à leur volonté de qualifier les jeunes aux métiers de demain pour aborder avec succès le marché européen.
Les relations suivies que nous entretenons avec les tuteurs concourent à la réussite des jeunes qui ont choisi la voie idéale pour l'insertion professionnelle.
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